확대 ⓒ세종시의회

[정치/CTN]정민준 기자ㅣ 국회세종의사당 시대가 가시화됨에 따라 늘어나는 행정 기능과 고용 수요를 세종 지역 인재들이 실질적으로 누릴 수 있도록 세종시의회가 직접 발로 뛰는 현장 행보에 나섰다.

세종특별자치시의회 '국회세종의사당 시대 지역 인재 참여 연구모임'(대표의원 안신일)은 지난 17일 국회사무처 인사과를 전격 방문해 인사제도 운영 현황을 청취하고 지역 인재 채용 확대 방안을 심도 있게 논의했다고 27일 밝혔다.

이번 현장 방문에는 안신일 대표의원을 비롯해 김재형·박란희 의원이 동행했으며, 지역 인재의 공공부문 진입 장벽을 낮추고 취업 기회를 넓히기 위한 구체적인 협력 방안이 다뤄졌다.

국회 채용 절차 점검... "청소·시설관리 등 상시 인력도 지역민 우선" 건의
연구모임 의원들은 국회의 채용 절차와 전형 방식, 최근 인력 운영 현황을 꼼꼼히 확인하며 세종 지역 인재를 위한 우선 채용 제도 마련의 필요성을 역설했다. 특히 청년층뿐만 아니라 일반 시민들이 참여할 수 있는 청소, 시설관리, 경비 등 상시 인력 충원 시에도 지역 인재가 대거 참여할 수 있는 현실적인 방안을 마련해달라고 강력히 건의했다.

또한 의원들은 지역구 국회의원인 김종민 의원과 강준현 의원을 각각 만나 국회세종의사당 건립에 따른 지역 인재 채용 확대의 당위성을 공유하고 국회 차원의 적극적인 협력을 요청했다.

안신일 대표의원 "국가 균형발전 상징에 걸맞은 채용 대안 마련해야"
안신일 대표의원은 "국회세종의사당은 국가 균형발전의 상징인 만큼, 그 결실이 지역 사회로 환원되어야 한다"라며 "채용 과정에서 세종 지역 인재의 기회가 획기적으로 확대될 수 있도록 실질적이고 구체적인 대안을 마련하는 데 모든 역량을 집중하겠다"라고 강조했다.

세종시의회는 이번 방문 결과를 현재 진행 중인 연구용역에 적극 반영해 실효성 있는 성과를 도출할 계획이다. 해당 연구용역은 오는 10월 최종 보고회를 거쳐 실제 정책 제안으로 이어질 예정이다.

정민준 기자 jil3679@hanmail.net 정민준 기자 입니다.

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